Recruitment Marketing

採用マーケティング

総合的な採用戦略とマーケティングで人手不足解消へ!
深刻な人手不足を解消するべく、採用活動は欠かせません。その中で企業における総合的な採用戦略を作り、その戦略に基づいた採用計画を実施。使用する媒体の選定や求人内容の精査を行い、データ分析を行いながら最適化させていきます。
【このような課題を解決します!】
・人材採用しようと求人を書いても一切反応がない
・どのようなWeb媒体が採用に効果があるのかわからない
・求人の良し悪しを判断することができない
【自社の強みはここです!】
・全体の採用戦略を元にWebを最大限活用した取り組みを伴走支援
・効果的なWeb媒体による採用力強化
・データに基づいた求職者に刺さる求人運用
サービスの特徴
Our Service

POINT 1

全体の採用戦略を元にWebを最大限活用した取り組みを伴走支援

1年間を通じた採用戦略を策定。人の動きがある時期や利用される媒体などを考慮し、設計していきます。それにより効果のある採用活動を展開していきます。

POINT 2

データに基づいた求職者に刺さる求人運用

業種業態や募集職種によって求職者が求める内容や条件は異なります。それらを読み解いた上で、効果的な求人媒体を制作いたします。

POINT 3

データとAIによるリアルタイム分析と求人改善

魅力的に感じる求人内容や画像についてデータで分析を行い、成功事例を他求人に展開していきます。それにより知識が蓄積され、積極的な採用活動を行うことができます。

プロジェクトの進め方
Our Process
合わせて読みたい記事
COLUMN

December 20, 2024

NoCodeとは?

「何から取り組めば良いのか」「他社と何が違うのか」「何ができるのか」
ご質問は以下よりお問い合わせください
お問い合わせ